7月12日至15日,省委副秘书长、省信访局局长师振军分6批11场组织召开省信访局机关各处(室)、信息中心全体人员座谈会。通过集体座谈、听取汇报、查阅资料等方式,深入了解各处(室)、信息中心人员配备、职能职责,精准掌握各处(室)、信息中心履职尽责情况。
师振军与各处(室)、信息中心人员亲切座谈
师振军认真听取了各处室主要负责同志关于上半年主要工作完成情况和下半年重点工作任务情况汇报,详细记录各处室人员提出的就解决日常工作中存在的重点堵点问题,推动处室乃至机关改革发展的意见建议。
师振军与办公室全体人员座谈
师振军与综合处全体人员座谈
在与局办公室的同志们座谈时,师振军指出,办公室工作点多面广,从文件运转到会务服务,从外部协调到内部保障,经常多条战线同时作战,头绪多、责任重、压力大,是局机关运转的枢纽。要不断健全完善各方面制度机制,提高工作水平,对标省两办工作标准,做到“五个坚持”,敢于追求极致,努力为全局提供更为优质高效的服务保障。在看到综合调研处干部结构优化,青年干部占比高时,师振军很高兴,他指出,综合调研处干部要加强学习、苦练内功,不断提升写作水平和综合素质,努力成为调查研究和综合写作的行家里手;要学以致用、知行合一,围绕大局出谋划策、贡献智慧,把学习成果与全局重点工作相结合,归纳综合,分析研判,为局务会科学决策提供重要依据,切实提升以文辅政水平。在与业务处室座谈时,师振军强调,网、信、访是受理群众诉求的主要渠道,相关处室不断推进信访业务标准化规范化,全力打造人民满意窗口,督查室和政策法规处着力督促推进信访问题解决,提升信访工作质量,信息中心积极推进“河北省阳光信访工作”平台建设,利用先进信息化智能化技术为信访工作赋能增效。岗位关键,责任重大,处在群众工作的前沿一线,要坚持以人民为中心的发展思想,把事要解决作为一切工作的出发点和落脚点,厚植群众感情,严格工作标准,规范工作流程,完善工作制度,提高工作效率,务求工作实效,切实做到为民解难、为党分忧。在与人事处的同志们座谈时,师振军指出,干部是党的事业的骨干力量,人事处担负着为局务会培养选拔、教育管理干部的重要职责。要坚持党管干部原则,认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,加强干部人事政策研究,加强局机关各层级各领域干部调研,加强干部理论创新武装,落实政策待遇、激励担当作为、严管厚爱结合,为全局事业发展提供坚强干部保障。
师振军与办信处全体人员座谈
师振军与人事处全体人员座谈
大家纷纷表示,通过此次座谈,对处室乃至全局工作有了更深入全面的认知和把握,对于做好自身工作有很好的指导意义,在今后的的工作中,将积极担当作为,抢抓机遇、迎接挑战,为我省信访事业的创新发展贡献力量。
当地时间2025年10月8日,中共中央政治局委员、外交部长王...[ 详细 ]
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